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  • 鼎捷數(shù)智榮膺“2023年上市公司董事會優(yōu)秀實踐案例”

    作者:鼎捷數(shù)智 | 發(fā)布時間:2023-11-20 13:45:00

    鼎捷數(shù)智 上市公司

    近日,中國上市公司協(xié)會正式發(fā)布“2023年上市公司董事會最佳實踐創(chuàng)建活動”評選結(jié)果。憑借上市以來的長期合規(guī)有效運作,以及持續(xù)提升的治理效能和發(fā)展質(zhì)量,鼎捷數(shù)智入選“2023年上市公司董事會優(yōu)秀實踐案例”。

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    “2023年上市公司董事會最佳實踐創(chuàng)建活動”由中國上市公司協(xié)會在中國證監(jiān)會指導下首次舉辦,評選標準涵蓋了董事會運作機制、數(shù)字化建設、信息披露事務管理、投資者關系管理及踐行ESG理念等方面的內(nèi)容,由專家評審團在5000余家上市公司中選出616家具有示范引領作用的代表。

    作為上市公司董事會優(yōu)秀實踐代表,鼎捷數(shù)智在評價期內(nèi)積極探索、創(chuàng)新工作方式方法,在公司治理、公司內(nèi)控、制定發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃、加強與股東和其他利益相關方溝通等方面,表現(xiàn)尤為出色。

    在公司治理方面

    在董事會的監(jiān)督和工作下,公司根據(jù)實際經(jīng)營情況及需求,及時更新各項制度以適應發(fā)展需要,不斷完善公司治理結(jié)構,進一步規(guī)范公司運作,不斷提高公司治理水平。

    在公司內(nèi)控方面

    公司不斷完善內(nèi)部控制制度體系,建立了完善的內(nèi)部制度,并監(jiān)督其有序高效地執(zhí)行,并逐步建立健全風險監(jiān)管體系、風險管理制度和風險預警機制,形成了定期的內(nèi)審程序,內(nèi)審工作涵蓋公司經(jīng)營活動中的所有業(yè)務環(huán)節(jié)。

    在制定發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃方面

    公司構建了專業(yè)完善的戰(zhàn)略管理團隊,董事會成員具備互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、會計、法律等不同專業(yè)背景,并具有豐富的工作經(jīng)驗,以保障公司決策的準確性與科學性。公司董事會每年會根據(jù)行業(yè)發(fā)展、市場需求和公司內(nèi)部實際情況動態(tài)積極主動調(diào)整經(jīng)營計劃并披露公司戰(zhàn)略。

    在員工管理方面

    公司構建了長效的員工薪酬管理機制,并為員工提供暢通的升職發(fā)展路徑,高度關注員工身心健康,通過設立社團組織、提供心理輔導、困難員工幫扶等行動舉措,不斷追求和提升員工的職場幸福感。

    在加強與股東和其他利益相關方溝通方面

    公司構建完善的監(jiān)管制度,建立合理、有效的激勵與約束機制,提高公司經(jīng)營效益,并積極保持與利益相關方的溝通,在信息披露方面,通過內(nèi)部和外部相結(jié)合的方式保證公司日常信息披露工作及時性、準確性和完整性,持續(xù)提升信息披露效率和質(zhì)量。

    由此可見,此次斬獲殊榮是資本市場相關方對鼎捷數(shù)智持續(xù)完善公司治理機制、提升信披質(zhì)量、構建完善的監(jiān)管制度、提高董事會運行質(zhì)量等方面工作的充分肯定和認可,將進一步激勵鼎捷數(shù)智提升治理效能,實現(xiàn)價值創(chuàng)造。

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